Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь FAQ Написать работу КАТЕГОРИИ: ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву
Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Управление риском рабочей средыСодержание книги
Поиск на нашем сайте На основании оценки риска рабочей среды было выявлено, что, по мнению работников, недопустимый риск составляет 15,9% у машинистов и 30,8% у помощников машинистов, существенный риск – 53,4% у машинистов и 38,5% у помощников машиниста, тривиальный риск – 7,9% у машинистов и 11,5% у помощников машиниста. Это говорит о том, что необходимо применять срочные профилактические мероприятия для предотвращения возникновения риска ущерба для здоровья работников локомотивных бригад локомотивного депо станции Коноша ОАО «РЖД». Приведение рабочих мест с устранимыми вредными факторами (например: травмобезопасность, гиподинамия) к требованиям норм охраны труда позволит полностью акцентировать внимание на создание безопасных условий на рабочих местах с неустранимыми вредными факторами (неионизирующее излучение, шум, вибрация). Большинство машинистов и их помощников (30,0%), считают, что повышенный уровень шума может привести к получению производственной травмы, 27,0% - работа в ночные смены также может привести к несчастному случаю на производстве. Монотонность труда, как один из факторов, влияющих на получение травмы на рабочем месте отмечают 16,0% респондентов, 15,0% - из-за несовершенства технического оснащения. Поэтому, основным условием профилактики является соблюдение санитарных норм на рабочем месте: · предотвращение допуска к рейсу лиц в состоянии пониженной работоспособности после предыдущего рейса, вследствие недосыпания; · нервно-психическое напряжение; · вибрация (локальная и общая); · Неблагоприятный микроклимат; · Шум. · Для исключения риска повреждающего действия шума на орган слуха необходимо: - рациональный подбор кадров в "шумоопасные" профессии железнодорожного транспорта (не рекомендуется принимать лиц в возрасте до 18 лет и старше 35 лет, т.е. в период физиологической перестройки слухового анализатора); - профилактику нарушений слуха у работников локомотивных бригад следует начинать с момента начала трудовой деятельности еще в качестве помощника машиниста. Машинистам, имеющим стаж поездной работы 15-17 лет, необходимо проводить соответствующие лечебно-профилактические курсы; - изменение технологии производства с заменой или исключением технологических процессов, сопровождающихся сильным шумообразованием; - внедрение производственных средств защиты от шума (шумопоглощающих покрытий, экранов, глушителей и т.д.); Обеспечение работников современными сертифицированными средствами индивидуальной защиты является одной из важнейших задач, которая существенным образом влияет на состояние профессиональной заболеваемости и производственного травматизма и очень часто единственной возможностью снижения воздействия многих вредных производственных факторов. В целях пропаганды вопросов труда организовать кабинеты (уголков, вагонов) по охране труда, приобрести для них необходимые приборы, наглядные пособия, демонстрационная аппаратура. Отрицательное влияние на состояние здоровья и уровень работоспособности машинистов оказывает нерационально организованный режим труда и отдыха. Режим труда напрямую связан с сохранением здоровья, продлением профессионального долголетия работников. При составлении графика работы локомотивных бригад нарядчики должны руководствоваться положением о рабочем времени и времени отдыха локомотивных бригад, установленным приказом начальника депо, раскреплением локомотивных бригад за составами, графиком оборота составов. В графике работы локомотивных бригад должны быть учтены: 1. чередование (нахождение) бригады на поездной, маневровой работе и в резерве; 2. месячная норма рабочих часов и равномерное распределение выходных дней; 3. распределение подменных выходных дней (каждому машинисту не более 3—4 дней).
|
||
|
Последнее изменение этой страницы: 2017-02-19; просмотров: 176; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 216.73.216.196 (0.007 с.) |